TOP＞国家公務員採用試験の概要

サイト紹介

　高校生・大学生の皆さん！みなさんは、子供の頃にあこがれた職業「仕事」がありましたよね。
小学校の先生やケーキ屋さん、警察官、野球選手に芸能人などなど。
今はどうですか？ありますか？
　なりたい「仕事」は、大人になるにしたがって、現実的な目標に変わっていきます。
まわりの友人や先生の意見、親の夢など自分以外の色々な情報、なりたい仕事となれる仕事、
様々な条件が入ってきて、「いきなり聞かれても、すぐに答えられる人は少ないのではないでしょうか？
　でも大丈夫、学生の皆さんには、まだ時間はあります。このサイトで、なりたい自分をしっかり探してください。
そして、今の社会の中で、自分の夢や希望を実現しようとすれば、「どのような資格や条件が必要か」などの
就職資格情報を手に入れてください。
　「学生必見！就職資格ガイド」は、学生の就職と資格取得について役立つ情報を載せています。
将来有望な職種を取り上げ、仕事の内容や必要な資格・取得方法などを紹介していますので、
あなたにとって価値ある資格を取得し、就職に活かしましょう。

スポンサードリンク

国家公務員採用試験

国家公務員採用試験概要

職業・分野別

仕事内容

国民全体の奉仕者－これが国家公務員の仕事を最も適切に語る定義といえよう。
日本国憲法でも「すべて公務員は、全体の奉仕者であつて、一部の奉仕者
ではない」（第15条）と規定され、国家公務員法でも同趣旨のことを明記されている。
しかし、実際の国家公務員の仕事となると、その職種は千差万別で、
全体をとらえるのは容易ではない。
現在、わが国には約397．9万人の公務員がいるが、その約4分の1にあたる約
93．3万人が国家公務員となっている。

現状は？

国家公務員の職場は全国に広がっているため、中央官庁で働く国家公務員は、
ごくわずか。その大半は、地方支部局、付属機関、出先機関などに勤務するこ
とになる。
また、国家公務員採用Ⅰ種試験（旧上級職甲）に合格し、中央官庁に勤務す
る人たちは　”キャリア組”と呼ばれている。彼らは、将来の幹部候補生で、
入省後2～3年は本省の各局で業務の基本を学ぶのが一般的なコース。
昇進のスピードは比較的アップテンポで、入省後3年目ぐらいで係長となり、40歳
代には課長、50歳代には局長へと昇進。
最終的にはトップである事務次官をめざすが、トップまで昇れる人は同期の
なかで1人いればよいほど難しい。
入省後、ずっと中央官庁で勤務することは、ほとんどない。地方支部局、出先
機関などを、3～4年の期間で異動する。
また、国家公務員Ⅱ種の場合は地方支部局などの幹部候補生として養成しよ
　うとする傾向の省庁が多い。といっても全国的な規模で異動することは同じ。
ただしⅡ種試験では本省採用と地方機関採用の2つがある。地方で採用され
た場合は、採用管区内だけでの異動となることが多い。
国家公務員Ⅲ種は、各分野の実務スペシャリストとして養成される。Ⅲ種試
験は高校卒業程度の試験として実施されるが、高卒以外（大学、短大、高専、
専修学校）の卒業生が占める割合が増加したため、平成8年度・9年磨から年
齢の上限が引き下げられている。

試験内容
国家公務員採用試験で代表的なものは、人事院が行う国家公務員Ⅰ種、Ⅱ種、
Ⅲ種だ。ほかに外務省、防衛庁、衆・参議院、国会図書館、最高裁判所、文化庁
などが行うものもある。国家公務員Ⅰ～Ⅲ種は、主として各省庁に共通する
ものである。
これら採用試験は、明確な採用区分が言引ナられていることが大きな特徴だ。
これはスタート時点から専門分野をもったスペシャリストの養成に力が注がれ
ているため。当然のことながら、入省入庁後に出向人事は行われるものの、
畑違いの部署に配属されることlまほとんどない。
国家公務員の申込み者数を種別に見てみると、平成19年度の国家公務員1種
では、申込み者数は2万2．435人、合格者数1．581人、倍率は14．2倍だった。
これに対して平成20年度は、申込み者数2万1．200人、合格者数1．545人、
倍率13．7倍だった。Ⅲ種では、平成19年度の申込み者数は3万8．659人、
合格者数4．898人、倍率は7．9倍だった。
Ⅲ種では、平成19年度の申込み者は前年に比べ約1万人減少し1万313人となつ
たが倍率は高く、いずれも合格のレベルは高い。

スポンサードリンク